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广东职工工资增长较慢源于地市发展差距大
http://www.gd.xinhuanet.com | 来源: 新华网广东频道 | 时间: 2008-11-12 13:17 | 收藏本文

广东省统计局副局长欧卫东在广东解放思想科学发展情况介绍会上

11月12日上午,广东省统计局副局长欧卫东在广东解放思想科学发展情况介绍会上答记者问。

    新华网广州11月12日电(记者魏蒙) “解放思想科学发展看广东——改革开放30周年全国重点网络媒体广东行”活动近日在广州正式启动。11月12日,广东省政府召开全省情况介绍会,介绍广东省改革开放30年来取得的主要成就、全省解放思想学习讨论活动的做法及成果、广东省争当实践科学发展观排头兵的新举措和新成效等情况。

    会上有记者提到广东在拉动内需和居民收入的矛盾问题,广东省统计局副局长欧卫东表示,广东改革开放30年来居民的收入有很大的提高,居民平均工资增长了47 倍,这个增长幅度远远超过了全国的平均水平。据了解,广东的职工平均工资水平在07年处在全国第6位,与人均GDP水平列在第6位的排序基本一致。另外,广东在工资水平保持在全国前列的同时,还建立了养老保险等制度;启动了城镇居民医疗保险试点;城镇最低生活保障制度不断完善,农村低保由1000元提高到1200元,对低保群众城乡居民实现低保,这些措施实际上等同于提高工资水平。

    欧卫东认为,造成广东职工工资增长比较慢的原因有:一是地方发展差距大,如深圳跟揭阳,全省18个市的平均工资低于浙江省。二是发展历程中的结构不均衡,外资企业占全省12.8%,而所属职工人数占全省61.1%。三是体制机制的不完善,工资正常的增长机制没有完善。这次金融危机对广东影响比较大,广东省的出口商品受影响的接近90%,欧卫东称省政府为此积极贯彻中央相关精神,出台了一系列重大举措,以保持经济又好又快发展。在提升居民收入方面,他强调广东有比较好的条件,尽管经济增长幅度较低,但工资水平在全国还是比较高的,同时,商品销售的质量在全国也是比较高的。总的说来,广东居民很好地分享了广东改革开放30年的成果。(完)

( 责任编辑: 崔凌云 )
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